Antoine Contal est coach Lean chez Operae Partners et spécialiste en développement logiciel agile (XP) depuis 2001.
Il accompagne des équipes informatiques en leur donnant les clés de l'amélioration continue, pour qu'elles puissent mieux satisfaire leurs clients, approfondir leur expertise, et éprouver fierté et plaisir au quotidien.

Cédric Pourbaix a démarré sa carrière professionelle aux Etats-Unis chez Publicis, comme chef de projet Internet.
Après avoir intégré le siège social de GAP à San Francisco comme Marketing Release Manager du site marchand BananaRepublic.com, il décide de rentrer en France en 2002 et rejoint ETO à Roubaix, comme chef de projet Internet pendant 2 ans puis devient consultant indépendant en communication interactive.
Ses missions l’amènent à travailler, en autres, pour MSN à Paris et Pictime à Lille où il met en place une offre complète de création et routage de campagne d’emailing.
En parallèle de ses missions professionnelles, Cédric enseigne la publicité dans différentes écoles de communication.
A chacune de ses missions, Cédric a pu mesurer l’importance de la qualité du travail d’équipe pour la réalisation d’un projet, qu’il soit publicitaire ou informatique.
Début 2010, Cédric rejoint EFIDEV, société de conseil spécialiste des méthodes agiles en tant que co-gérant.

Après ses études à Oxford, Céline découvre l'agilité en tant qu'ingénieur d'étude membre d'une équipe au travers des pratiques XP et Scrum chez CLT Services.
Puis elle a occupé des rôles de Scrum Master et de Product Owner dans des grands comptes tels que Microsoft mais aussi en interne au travers des projets au forfaits.
Animé par une passion de l'Agilité, elle intervient aujourd'hui en tant que consultante formatrice auprès des entreprises souhaitant passer au Lean-Agile ou améliorer leur productivité.

Frédéric a depuis toujours développé une identité geek caché sous ses vêtements "business".
Fortement intéressé par le développement personnel et l’IT, il a développé des compétences en PNL et en analyse transactionnelle. Il s’est particulièrement intéressé aux différents types de leadership, structures de personnalités et structures d’entreprise (bureaucratie, arène politique et adhocratie).
Véritable bâtisseur de nouveaux projets qui rompent avec le passé, il a participé à monter une des premières entreprises agiles appelée "adhocratie" en Belgique.
Il a aussi mené des projets expérimentaux cherchant à transposer SCRUM au développement commercial en période de crise.
Aujourd’hui directeur de la filialle d’OCTO en Belgique, il a à coeur de positionner OCTO en véritable 
 "IT enabler" sur un marché concurrencé et en demande de changement.

Gaël est le créateur de PostSharp, le premier framework pour le développement orientée aspects sur .NET.

Gaël a plus de 20 ans d’expérience en programmation et est souvent l’invité de conférences et groupes d’utilisateurs partout en Europe.
Gaël est ingénieur civil en mathématiques appliquées.
Il réside en République Tchèque depuis 9 ans et a 3 enfants.

Suite à ses travaux dans le domaine de la compréhension de programme, Jérémie a développé un intérêt particulier pour les méthodes pédagogiques et les mécanismes de la construction de la connaissance.
Dans son expérience, il a pu aborder les approches de développement dirigé par le test. Celles-ci se sont révélées être un vecteur de communication important et crucial pour aligner les idées entre les différents intervenants d'un projet. Après s'être penché sur le TDD, l'élargissement à la spécification exécutable semblait naturel.

Aujourd'hui, Jérémie milite pour plus d'agilité, en prenant part à l'organisation de l'Agile Tour Lille, et en organisant des Dojos Agiles.

Keep the bar Green ;-)

Louis Jacomet a découvert l'informatique en entrant à l'université. Cette matière a rapidement satisfait sa soif d'apprendre et de découverte.
Depuis 9 ans, il perfectionne sa connaissance du Java en entreprise et n'a pas cessé d'apprendre.
Au départ développeur, il a évolué au cours des 3 dernières années comme responsable d'équipe technique et coach.
En sus du domaine technique, Louis est intéressé par les compétences liées à la gestion humaine, nécessaires à la bonne conduite d'un projet en équipe.
La rencontre avec les méthodes agiles il y a 5 ans a été une vraie révélation et a sous-tendu tout son travail depuis, que ce soit sur un projet agile ou non.
Louis Jacomet travaille en Belgique en tant que développeur indépendant.

Diplômé de l'Université Catholique de Louvain en 2007, j'ai commencé par travailler dans une grande entreprise Belge en tant qu'analyste fonctionnel.

J'ai vite pu me rendre compte des différents challenges liés au succès d'un projet de développement informatique. Afin d'en apprendre un maximum sur le processus complet d'un tel projet, j'ai rejoint une petite entreprise de deux personnes il y a plus de 2 ans et ai eu l'occasion de confronter plusieurs techniques agiles au cours de ces projets.

Dans le cadre de mon travail dans cette petite entreprise j'ai également eu l'occasion de suivre la certification de ScrumMaster en 2009.

Freelance depuis plusieurs semaines, j'essaye d'améliorer les conditions de déroulement des projets sur lesquels je travaille, et prends beaucoup de plaisir à communiquer mon enthousiasme concernant les méthodes Agile au plus grand nombre.

Norman Deschauwer est analyste et chef de projet. Il s’est dirigé vers l’agilité en 2007 et tente depuis lors de s’améliorer sans cesse. Son but est maintenant de faire partager au plus grand nombre les principes agiles et faire changer les mentalités rigides. Les méthodologies agiles ne sont pas réservées au secteur IT.

En 2009, il a fondé le user group DotNetHub (www.dotnethub.be) pour promouvoir .NET et l’agilité au Bénélux et en France.
Il organise également La Journée Agile (www.journeeagile.be) chaque année.

Pascal Van Cauwenberghe est un consultant basé à Bruxelles qui essaie de résoudre plus de problèmes qu’il n’en crée. Pour cela il utilise des méthodes issues de l’agile, du Lean, de la théorie des contraintes, du Systems Thinking notamment.

Il est un des fondateurs du groupe XP en Belgique et un des organisateurs des XP Days Benelux. Un jour, Vera Peeters et lui ont inventé le "XP Game", parce qu’ils ne réussissaient pas à expliquer XP. Ils ont appris que le jeu est un moyen idéal pour apprendre.
Depuis lors, il tente de transformer le travail en un jeu...

Pierre JANNEZ est Coach Lean au sein d’Operae Partners, qu’il a rejoint en 2010, après avoir exercé ses compétences en SSII puis dans le secteur des Telecoms chez Nokia & Nokia Siemens Networks.
Il introduit en 2002 l’approche Agile/Lean au sein de l’équipe de développement logiciel qu’il dirige chez Nokia France, et anime avec succès la conduite du changement.
Son expertise lean se développe ensuite dans le cadre d’un programme d’amélioration continue européen dont il est l’initiateur et au cours duquel il est amené à coacher plusieurs projets.

Pierre-Emmanuel est spécialiste .NET depuis 2002 et travaille actuellement comme expert technique et architecte agile dans des projets exclusivement .NET.

Il s’est dirigé vers les méthodologies agiles (et eXtreme Programming en particulier) en 2005. En commençant à travailler avec une équipe qui n’était pas sensibilisée à l’agilité, il a pu voir bon nombre d’anti-patterns appliqués par des équipes venues du milieu traditionnel. Depuis ce jour, il partage son expérience et ses recettes en essayant d’inculquer les valeurs et la culture agile.

Il donne des conférences et des formations sur la technologie .NET et sur les méthodologies Agiles.

En 2009, il a fondé le user group DotNetHub (www.dotnethub.be) pour promouvoir .NET et l’agilité au Bénélux et en France.
Il organise également La Journée Agile (www.journeeagile.be) chaque année.

Sandrine Olivencia est actuellement Coach, pour des projets IT, chez Operae Partners.
Elle base notamment son travail autour des méthodes Lean pour mener à bien ses missions.

Elle a acquis une large expérience en travaillant en tant qu’organisatrice des conférences pour XP Day France, en tant que Manager projets et coach agile chez BNP Paribas et a aussi su développer autonomie et initiative en tant que consultante IT indépendante.
Membre du bureau Agile France et co-fondatrice avec Michael Ballé du site « the lean edge » www.theleanedge.org

Diplômé en management des systèmes d’information de l’UTC, j’ai, depuis 20 ans, exercé divers rôles dans le monde des SI : CP, formateur, auditeur, architecte applicatif, coach agile et consultant JEE en tant qu’indépendant ou salarié.
Ces dernières années, une démarche de développement personnel m’a conduit à creuser les sciences humaines, le management et le changement tout en restant un pied dans la technique. Cela m’a permis de tirer des liens entre diverses disciplines qui paraissent disjointes.
Attiré également par le « côté noir de la force », je n’hésite pas aussi à explorer d’autres approches méthodologiques privilégiant la connaissance pour la connaissance.

Aujourd'hui Consultante Séniore en Expérience Utilisateur du pôle Usability d'Octo Technology, Vanessa Vimond accompagne ses clients dans la conception et la réalisation de produits garantissant une bonne expérience utilisateur.

Convaincue depuis toujours de la force de l'ergonomie et du design, ses préoccupations premières sont de répondre aux besoins des utilisateurs tout en respectant les contraintes techniques et fonctionnelles.

Il était donc logique qu'elle s'intéresse aux méthodes agiles qui permettent d'obtenir du feedback plus tôt, plus fréquemment et une bonne réactivité de l'équipe projet